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APPROVATO IL NUOVO ACCORDO STATO-REGIONI SULLA FORMAZIONE AZIENDALE

APPROVATO IL NUOVO ACCORDO STATO-REGIONI SULLA FORMAZIONE AZIENDALE

Un nuovo Accordo Stato-Regioni sulla formazione in materia di Salute e Sicurezza sul lavoro che da tempo attendevamo è stato approvato.

Tale Accordo, che entrerà in vigore solo dopo la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, unifica e aggiorna gli Accordi già esistenti del 2011 e 2012 e rappresenta una occasione di modifica e revisione sostanziale del sistema formativo previsto dall’art. 37 del D.Lgs. 81/2008.

Quali saranno le principali novità introdotte? 

  • Una unificazione normativa: in un unico testo la sintesi di quanto necessario in tema di formazione Salute e Sicurezza negli ambienti di lavoro.
  •  La formazione prevista per tutte le figure presenti in azienda: lavoratori, preposti, dirigenti, Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione, datori di lavoro, coordinatori di cantieri, operatori in ambienti confinati, addetti all’utilizzo di attrezzature. 
  • La necessità di un progetto formativo strutturato: l’obbligo di definire per ogni corso di formazione obiettivi, contenuti, durata, metodi, valutazioni e aggiornamenti, in relazione coerente con la valutazione dei rischi aziendali. 
  • Una regolamentazione per la didattica a distanza:
  • Videoconferenza (sincrona) ammessa per tutti i corsi teorici.
  • Formazione asincrona (modalità e-learning ammesso solo per moduli base ed alcune fasi di aggiornamento, con standard stringenti su tracciabilità, consulenza e valutazione. 

Come già gli accordi precedenti viene fissata la durata minima e contenuti al fine di rendere uniformi i corsi a livello nazionale.

I datori di lavoro e gli enti formatori dovranno adeguarsi entro i termini transitori previsti dall’accordo: è previsto un periodo transitorio di 12 mesi dall’entrata in vigore, durante il quale sarà possibile erogare i corsi secondo le norme precedenti. 

Come SIV S.p.A., ci stiamo preparando per guidare aziende e lavoratori nel processo di adeguamento, offrendo:

  • Corsi conformi alla nuova normativa
  • Piattaforme e-learning certificate e tracciabili
  • Formazione in aula, in videoconferenza o in presenza pratica
  •  Consulenza tecnica e documentale per aziende di ogni settore

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